Associée |
Paris
Droit social | Médiation
Restructuring | Réorganisation – Gouvernance
| Paris
Géraldine met au service des entreprises évoluant dans divers secteurs de l’économie son expertise pointue et créative en matière de relations collectives du travail (restructurations, négociation collective, représentation du personnel, etc.). Elle supervise et instruit, en outre, les dossiers relatifs aux relations individuelles de travail et aux règlements amiables ou judiciaires des différends. Elle anime des formations en droit du travail à destination des dirigeants et managers dans une démarche de prévention.
Formations en droit du travail à destination des managers en particuliers sur les RPS
Contentieux individuel à risque - Négociations collectives et relations sociales - Représentation des dirigeants - Gestion sociale des M&A et audits sociaux - Restructurations, plans sociaux et contentieux associés
FORTE NOTORIÉTÉ
Compliance sociale
Pratique de qualité
Sécurité sociale
PRATIQUE REPUTÉE
Employment
BAND 6
Employment
TIER 4
Géraldine met au service des entreprises évoluant dans divers secteurs de l’économie son expertise pointue et créative en matière de relations collectives du travail (restructurations, négociation collective, représentation du personnel, etc.). Elle supervise et instruit, en outre, les dossiers relatifs aux relations individuelles de travail et aux règlements amiables ou judiciaires des différends. Elle anime des formations en droit du travail à destination des dirigeants et managers dans une démarche de prévention.
Formations en droit du travail à destination des managers en particuliers sur les RPS
Contentieux individuel à risque - Négociations collectives et relations sociales - Représentation des dirigeants - Gestion sociale des M&A et audits sociaux - Restructurations, plans sociaux et contentieux associés
FORTE NOTORIÉTÉ
Compliance sociale
Pratique de qualité
Sécurité sociale
PRATIQUE REPUTÉE
Employment
BAND 6
Employment
TIER 4